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科達公司加強技術人員的學習與培訓News

科達公司加強技術人員的學習與培訓
更新時間:2019-07-19 點擊次數(shù):1098次

  近年來,儀器儀表行業(yè)用工荒現(xiàn)象頻頻出現(xiàn),不僅波及到企業(yè)的,而且不利于整個行業(yè)的發(fā)展。近幾年,科達公司結(jié)合行業(yè)發(fā)展的趨勢,根據(jù)公司實際情況,加強了技術方面人才的培訓力度,重視人才,用企業(yè)的發(fā)展凝聚人,用榜樣激勵人,用員工成才教育人,企業(yè)在給員工發(fā)展空間的同時,注重提供給員工再學習的機會,可以開展相應的活動讓員工進行職業(yè)生涯設計,讓每個員工都能對未來充滿信心,對公司有認同感和歸屬感 。

  一方面,公司鼓勵技術人員到職業(yè)技術院校參加職業(yè)培訓,學習更系統(tǒng)的專業(yè)知識,結(jié)合在為客戶安裝調(diào)試機器的過程中遇到的技術問題,有針對性的加強自身的技術方面的弱項進行培訓,另一方面,在公司內(nèi)部也開展培訓,請專業(yè)技術人員開展培訓講座,全員參加,打破專業(yè)界限,相與學習,共同提高,也會從外請技術人員來深度講解學習各設備的技術參數(shù),并現(xiàn)場講解。技術維修人員也定期開展技術交流會,廣泛交流各自在檢修調(diào)試工作中遇到的技術難題,認真討論,并制定相應措施,提高自己業(yè)務能力。

我公司有充足的售后人員和充足的技術儲備,不僅能為客戶提供的產(chǎn)品,還能為各大廠商或單位提供的解決方案?,F(xiàn)已經(jīng)成功為多家科研單位提供了特殊的分析方案設計與產(chǎn)品。

 

 

 

 

 


聯(lián)系人:周寒軍
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